对美国工业界比较了解的人都知道,美国公司越大越注意守法,而且将守法作为公司文化的重要的一部分。很多公司都设有“敞开大门”(Open Door)的政策,让公司任何一个员工可以越级揭发非法行为。一旦有揭发,公司有专设的监法部门独立调查,对违法者决不姑息。我在这里提供一个实际案例。 有一次,公司总裁和几个主管乘公司专机(Corporate Jet)到莫斯科,就在准备回程时飞机需要更换新的部件。本来可以加急运进替换部件就在当天之内解决问题,但是俄罗斯海关官员以办理流程为理由,要求多种文档和批准流程,所以就要等待2天的时间才能让新的部件入关。懂得俄罗斯国情的人透露只要私下给某个海关官员小小的“礼品”(价值几百美元)表示敬意,就可以放行了。但是,公司总裁说:我们绝对不能这样做,我们也等不了2天。这样吧,我们将飞机留在这里等待部件,我们人员立即买航空公司的机票回美国。这几百美元与几万美元的差别,就是我们公司坚持原则、不做违法事的一个例子。 |
laozei: 再为叶主任站一次台。“生于淮北则为枳”,在中国也快行不通了。制药大佬阿斯立康(AstraZeneca),一年前就先知先觉,在中国分部厉行合规(compliance),格兰素 ...
发哥: 你们公司在中国有分部吗?去详细了解一下那边分部营销的具体操作,就会发现“橘生淮南则为橘,生于淮北则为枳。。。”真是放之四海而皆准。当然,那些条规那些培 ...
deepocean: 不是说美国员工守法觉悟高,而是没人会傻到为了公司省钱自己去犯法。在大公司了,就是CEO也是雇员。当然你现在在俄国人的公司可能不一样。 ...
yi_ran: 同意发哥。美国公司这些条例在表面都是执行的,表面。。。
xcr: 你的问题在于你的心态:
1. outside looking in
2. cynicism
SevenStar: 羊毛出在牛身上。好像这机票是你们几个大款自己掏腰包似的。

轻风: 标准的正旋范例

Charming: 是的。我们公司有一个有关杜绝这种行贿的annual trainning 是每个员工必须得完成的且遵守的。
laozei: Non-compliance is a long term risk which can cost a company millions and worse, negative publicity. cheaper to pay 几万美元 now.

yi_ran: 同意发哥。美国公司这些条例在表面都是执行的,表面。。。
budcaudill: 这种案例没太大意思。叶主任大概不是跑营销,市场和公关的。
一个杀人越货的黑帮大佬如果过堂,即使他有机会给法官塞钱他也可能不干。风险太大。但是背地里恐吓 ...

发哥: 你们公司在中国有分部吗?去详细了解一下那边分部营销的具体操作,就会发现“橘生淮南则为橘,生于淮北则为枳。。。”真是放之四海而皆准。当然,那些条规那些培 ...

budcaudill: 这种案例没太大意思。叶主任大概不是跑营销,市场和公关的。
一个杀人越货的黑帮大佬如果过堂,即使他有机会给法官塞钱他也可能不干。风险太大。但是背地里恐吓 ...


Powered by Discuz! X3.4
© 2001-2017 Comsenz Inc.